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　　关于月嫂面试，湖州月嫂感觉其实有很多需要介绍的。毕竟“面试”也是个系统工程嘛，“提问”只是其中一个环节而已。所以今天将从月嫂职责、签订合同、面试等方面给大家一些建议，让大家对挑选月嫂的整个流程，都有个大体了解，达到更好面试效果!

　　首先，面试月嫂，我们必须明确月嫂的职责!

　　月嫂的工作范围主要包括：

　　1.照顾产妇：产妇的健康护理，月子餐搭配等等;

　　2.照顾婴儿：除了喂养、清洁等基本护理，还应该包括通过游戏、抚触等，促进宝宝智力发育;

　　3.协助妈妈做好宝宝的夜间护理工作

　　明确了月嫂的工作范围之后，就是要去一家有资质的月嫂公司预约月嫂。熟人推荐的私人月嫂有时也不错，但偶然性比较大。因此，还是推荐大家去口碑不错、有资质的月嫂公司挑选心仪月嫂。

　　约定时必须注意的问题!

　　口碑是关键、查看两证：月嫂提供的服务更加专业，因此价格一般要高出普通保姆几倍，许多月嫂公司会将月嫂分为不同的等级，价格自然也是一“牌”一价。一般而言，金牌月嫂普遍都从业时间较长，有比较丰富的护理经验，准妈妈在咨询过程中可以要求查看以往雇主的评价，当然能面对面和月嫂聊上几句那自然最好不过了。但据了解，目前是乙方的市场，也就是月嫂公司占主导地位，所以一般雇主只能要求查看两证，即上岗资格证及体检证。

　　签订合同、明确工作范围：签合同时，要约定工作范围及工作时间，一旦出现纠纷，也可有据可循。在明确工作范围时，也可顺带考察月嫂公司的专业性：比如在讲到宝宝日常护理工作时，可以问如何预防“红屁股”，新生儿一般一天的睡眠时间是多久、奶量是多少毫升，抚触如何进行等专业知识。若中介服务公司一问三不知，也没有安排月嫂来回答，那这很有可能是一家“山寨”的月嫂中介公司，不值得信赖。

　　需要注意的地方提前告知：若家中有一些特殊情况，比如住房较紧张，或者家人有特殊起居规律及饮食习惯等，都应提前告知月嫂或月嫂公司，让月嫂有个心理准备，以免日后出现不愉快。

　　探底月嫂这样问!

　　

 

　　1、产前产后的母婴用品需要准备哪些?

　　2、新生儿月子里会经历哪些事情?(比如出黄疸、脐带脱落等)

　　3、如何对新生儿进行视、听觉刺激?

　　4、按需喂养还是按时喂养好?(目前都提倡母婴同室，并按需喂养，即宝宝有吮吸需要时就及时哺乳。)

　　5、产后最初几天的饮食应注意哪几点?(比如以清淡为主，不宜多喝排骨汤、鸡汤等油腻的汤品)

　　6、你曾经服务过几家人家，他们都对你有什么评价?

　　以下是专业性问题，面试时选择几个提问即可。

　　1.你认为新生儿护理主要包括哪些方面和部位?

　　2.新生儿呼吸正常应该是多少下?

　　3.肚脐感染时什么表现?

　　4.你会观察黄疸吗?能说说病理性黄疸和生理性黄疸有什么不同吗?

　　5.新生儿在医院里刚生出来需要给她添加奶粉吗?

　　6.产妇在月子期间能吃什么水果不能吃什么水果和蔬菜?

　　7.剖腹产几天能洗澡?顺产几天洗澡?能洗头吗?能吹风吗?

　　8.你会催奶吗?我要是没奶或奶不多怎么办?

　　9.如果你和老人的意见不一致时，你会如何处理?

　　10.给宝宝洗澡的室温和水温是多少?宝宝的正常体温是多少?

　　11.新生儿肺炎的症状有哪些，你会分辨吗?

　　12.你建议使用尿布还是纸尿裤?

　　13.你会如何给产妇调配月子餐?

　　14.哪些食品是发奶的?哪些食品是回奶的。

　　15.乳房皲裂了怎么办?应该怎么预防?

　　16.孩子湿疹怎么预防和治疗?

　　17.孩子红臀怎么预防和治疗?

　　18.产妇有侧切怎么护理?

　　19.产妇可以看书和电视吗?

　　20.产妇可以抱孩子和给孩子洗澡吗?

　　总的来说，面试月嫂的要点就是：明确职责、看口碑、考察专业性。希望对大家有帮助!